16个月内11位新兵老兵接连“退走”:百度高管离职潮的迷思

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(图为李彦宏与陆奇)

运营商世界网 宾文娟/文

5月28日,百度宣布陆奇因“家庭原因”而辞职的消息已经过去10天,但因此在百度上下引发的余震却远未结束。今日晨间,有媒体爆料百度主管市场公关的副总裁王路已经递交辞呈,可能于近期离职。而王路其人,正是陆奇“百度改革先锋”形象的幕后操手。  那么,王路离职的传闻是否与陆奇从百度的谢幕有关?陆奇的离开会否在百度内部引发更多的“连锁反应”?很多人都在保持观望。    百度“高管离职潮”早就开始了  事实上,百度的“高管离职潮”并非始于陆奇。据运营商世界网的不完全统计,从2017年1月17日到2018年5月18日——陆奇在百度任职的16个月期间,包括他自己在内的、离开百度的高管,多达11位。  在陆奇之前,今年3~4月份,百度还失去了4位高管,分别是:有“百度最年轻副总裁”之称的李靖、原百度地图事业部总经理李东旻、原百度贴吧事业部总经理胡玥、原百度外卖事业部董事长巩振兵。  去年的情势也并不轻松。从去年3月往后共有6位高管从百度离职,百度无人车“四大金刚”中硕果仅存的王劲(原百度高级副总裁、百度无人车驾驶事业部总经理)、吴恩达(原百度首席科学家)纷纷于3月离职;原百度副总裁、百度糯米总经理曾良也在3月因“违反职业道德”被解聘;原百度外卖副总裁陈锦晖、主管内容分发的原百度副总裁陆复斌于5月离职;10月,接任吴恩达百度研究院院长一职的林元庆辞职,而早在8月,他的“院长”职位就已经被当时掌管百度AI 技术体系的副总裁王海峰取代了。  这些“前百度人”,有的在百度几乎度过了自己的半个职业生涯,如2003年加入百度的巩振兵;有的是刚加入百度的业界新秀,如2016年12月加入百度的90后李靖;有的是伴随AI大潮被百度从外界“挖”来的技术大牛,如王劲、吴恩达、陆奇。  可惜的是,无论是老兵还是新兵,他们都不约而同地选择了从百度离开。  资本市场反应最直接  接二连三有高管离职,对一家公司多少会产生影响,尤其是很容易置身于“风口浪尖”的百度。陆奇就是一年多来“高管离职潮”对百度影响的一个缩影。  资料显示,在陆奇辞职消息传出的前一天——也就是5月17日,百度在美股的收盘价大涨4.47%,当天还有许多媒体报道称百度市值创历史新高,达985亿美元。然而就在第二天,百度宣布陆奇将辞去总裁及COO职务,消息发酵后百度独家暴跌9.54%,一夜蒸发94亿美元。  据运营商世界网了解,截至目前百度的市值动荡已经减小,基本稳定在850亿美元左右,相比5月17日的峰值跌了135美元。这就是资本市场对于百度的“高管离职潮”最直接的反应。

除了“市值下跌”这一最明显表现,人心的无可挽回才是百度最应该警惕的。今天,王路的离职传闻尚未得到证实,但它确实反映了频频出现高管离职新闻的情况下,大众对于百度形成的一种“大厦将倾”的印象。  现在才5月,今年百度能否及时挽救人心,防止更多的人才流失?这背后尚且打着一个问号。  “前百度高管”们都去了哪儿  在百度“高管离职潮”的背面,从百度离开的高管们最终都去了哪儿,他们现在跟百度的关系如何,也是人们的关注点之一。  据运营商世界网了解,AI领域的自主创业、互联网行业内跳槽是离职的百度高管们的主要走向。  AI创业的,如王劲,创立了无人驾驶公司景驰科技;吴恩达创立了Deeplearning.ai,而林元庆则成立了Aibee。跳槽到其他互联网公司的,如陈锦晖加入移动零售服务商有赞,任副总裁;巩振兵去易到做了CEO。  “巨擘”百度与前员工的角力  另一方面,各位离职的高管与前东家百度之间的关系也有很大不同。发生在百度和王劲之间的“中国自动驾驶第一案”,就是前员工与前东家闹得不欢而散,空留“一地鸡毛”的典型故事。  王劲去年3月从百度离职,4月在硅谷正式创立景驰科技,研究无人驾驶并从事相关业务。12月,百度以侵犯商业机密为由,将其前自动驾驶事业部总经理王劲及王劲创立的景驰科技诉至北京知识产权法院。  经过数月的对峙,今年3月5日,百度及景驰双方相继宣布景驰科技正式加入百度Apollo开放平台,成为Apollo合作伙伴。同时景驰方宣告,王劲已于上个月从景驰离职,并不再直接或间接参与或干涉景驰任何业务,其CEO职位由原CTO韩旭(前百度自动驾驶事业部首席科学家)接任。  至此,这场角力有了结局,王劲从创业场上退下,个人的“手腕儿”终究掰不过一个互联网巨擘百度。  “好聚好散”是双方体面  当然,“好聚好散”的故事也是有的。陆奇的离职过程就称得上体面,在5月18日由百度宣布了他辞职的消息后,舆论对于其辞职理由“家庭原因”有很大的疑惑,怀疑是百度内部的派系斗争致其辞职。  后来在5月21日的百度内部交流会上,陆奇现身,并且对外解释自己的离职与百度其他高管无关,“这与百度其他高管没有任何关系,他们每个人都非常的优秀,在我工作的整个过程中,他们给了我很多的帮助,我们的合作非常好。”不管是否另有内情,陆奇的做法和态度确实为百度消除了一些恶意的猜测。  又如在李靖、胡玥等从百度离职后,均发文对百度致谢。胡玥在自己的朋友圈中这样说道:  “谢谢命运的安排,认识了这么多亲爱的富有才华的少年,是为终身的良师益友。若还有一些因工作曾有隔隙的朋友,也愿这条朋友圈能让我们一泯恩怨。”  无论是否能与离职员工“一泯恩怨”,百度都是时候好好思考如何留住人才了。陆奇不是百度高管离职潮的起点,或许也不是终点。高速运转的百度究竟能否正视自己?这将成为其后续发展的关键。  运营商世界网(官方微信公众号tel_world)—— TMT行业知名新锐媒体,一家专注通信、互联网、家电、手机、数码的原创资讯网站。

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文章关键词: 百度 陆奇 高管 离职

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