运营商财经网 吴碧慧/文
近年来，河北电信业绩发展突出，被誉为“北方的广东电信”，可见公司发展势头之迅猛。这之中不得不提及人力资源部所作出的贡献。接下来，运营商财经网试图介绍该部门总经理郭金萍的在职背景。
据了解，郭金萍自2020年上任以来，至今在任已长达3年多时间，期间对于公司人才招聘、培养以及员工薪酬、福利管理付出了不小的心血，那么她到底是如何坐到这个位子的？
郭金萍最起码在2016年出任河北电信团委书记，2017年调任河北电信人力资源部副总经理，2020年受到提拔。
看得出来，她此前便一直深耕公司内部管理，此后转岗人事领域，经过一步步历练成为部门一把手，非常的扎实和稳定。
人力资源部门是企业发展的重要组成部分,它负责组织和管理企业的人员资源,确保每一位员工得到公正的对待,在企业发展中发挥着重要的作用。郭金萍能够担此重任，也意味着很受省公司的重视。
值得一提的是，在运营商领域，一般不存在专业的人事，而都是通信行业专业出身，此后在多年的工作历练后才有足够的资历转岗省公司人力资源部总经理一职。
此前，河北电信人力资源部副总经理还有赵旭，不过如今他已调任河北电信团委书记，接替他的职位空缺为张树，他曾是河北电信政企客户部副总经理。
（责任编辑：吴碧慧）
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